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18-03-2008
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| Die erste Single aus dem 3. Album der Band Booka Shade. (P L A T T E N C O V E R ) (M A R K E N E N T W I C K L U N G ) √ | The first single of the 3rd Booka Shade album. (R E C O R D S L E E V E S ) (B R A N D I N G ) √ | |
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21-12-2007
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| Berlin Music Commission lud uns im Rahmen eines Pitches ein, ihr neues Corporate zu entwickeln. Wir hatten 2 Vorschläge. (M A R K E N E N T W I C K L U N G ) √ | We were invited by the Berlin Music Commission to pitch for their new corporate identity. We presented 2 different concepts. This is concept 1. (B R A N D I N G ) √ | |
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21-12-2007
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| Teil 2 unserer Präsentation (M A R K E N E N T W I C K L U N G ) √ | The second concept of our presentation for the Berlin Music Commission. (B R A N D I N G ) √ | |
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15-12-2007
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| Ende 2006 haben wir einen internationalen Pitch gewonnen und wurden mit der Entwicklung einer neuen Corporate Identity für die Fusion zweier globaler Werbe-Agenturen beauftragt. Draft, eine auf Direkt-Marketing spezialisierte Agentur, und FCB, eine große Network-Agentur. Das Briefing war eine spannende Herausforderung für uns, weil es sehr offen war und uns erlaubt hat, ganz neue Ansätze im Corporate Design zu entwickeln. Unser Konzept war das sogenannte "Living Corporate". Eine eigene Persönlichkeit, die sich je nachdem, wer sie benutzt, immer wieder ganz anders nach außen darstellt. Wir wollten, daß das Corporate durch die einzelnen Agenturen des Networks und durch deren Mitarbeiter zum Leben erweckt wird. Schließlich sind sie diejenigen, die eine Firma ausmachen, die sie gestalten und formen. (M A R K E N E N T W I C K L U N G ) (B I L D S C H I R M ) √ | At the end of July 2006 Hort was asked to develop a new corporate identity for the merging of two global corporate companies. Draft, a direct marketing company, and FCB, a creative advertising agency. Our response to the brief was what we coined as a 'living corporate'. A living, breathing, personality to brand the company. The personality could be whoever they wanted it to be. We wanted the content of the personality to come out of the company and its employees. These were the people that made up the company. (B R A N D I N G ) (S C R E E N ) √ | |
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07-04-2007
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| Im Frühjahr 2002 als Thomas Koch, Philipp Jung, Patrick Bodmer, Walter Merziger, Arno Kammermeier und Peter Hayo bei ihrem mittlerweile legendären Get Physical Gründungs-Essen beschlossen, ihr eigenes Plattenlabel zu starten, konnte keiner der sechs ahnen, was für Auswirkungen diese Entscheidung sowohl für sie persönlich als auch für die Welt da draussen haben würde. Und trotz geballter Erfahrung, die da zusammen an einem Tisch saß, war es dennoch ein Sprung ins ungewissen kalte Wasser. (M A R K E N E N T W I C K L U N G ) (P L A T T E N C O V E R ) √ | In spring 2002, when Thomas Koch, Philipp Jung, Patrick Bodmer, Walter Merziger, Arno Kammermeier and Peter Hayo decided to start their own label at the now legendary Get Physical founding meal, none of the six could have imagined the personal – and global – repercussions this decision would have. Despite the impressive experience assembled around the table, they were about to take a headfirst plunge into the great unknown. (B R A N D I N G ) (R E C O R D S L E E V E S ) √ | |
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01-03-2007
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| Ein visuelles System für einen Luxus-Mode-Geschäft. (M A R K E N E N T W I C K L U N G ) (R Ä U M E ) √ | A visual system for a luxury fashion store. (B R A N D I N G ) (E N V I R O N M E N T S ) √ | |
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06-02-2007
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| Wir entwickelten für das Tochterlabel "Kindisch" des Labels Get Physical Music seine visuelle Identität. (M A R K E N E N T W I C K L U N G ) (P L A T T E N C O V E R ) √ | We developed a visual identity for the Get Physical Music label 'Kindisch' (German for childish). (B R A N D I N G ) (R E C O R D S L E E V E S ) √ | |
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06-01-2007
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| Der Schuh "Air Force 1" ist einer der erfolgreichsten Modelle von Nike. Wir wurden beauftragt, für den AF25 einige Grafiken zu entwickeln. (M A R K E N E N T W I C K L U N G ) (D R U C K S A C H E N ) √ | 'Air Force 1'. One of the best selling shoes by Nike. We were asked to develop some graphics for the AF25. (B R A N D I N G ) (P R I N T ) √ | |
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01-10-2006
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| Nike beauftragte uns für LeBron James, einen der größten amerikanischen Basketballer, den Visual Center zu gestalten. Dieser ist eine Art Guideline für alle Nike Mitarbeiter, die auf der Marke arbeiten. (M A R K E N E N T W I C K L U N G ) √ | Nike asked us to develop the Visual Center for LeBron James, one of the most successful american basketball players. A Visual Center is like a guidelines booklet for Nike employees. (B R A N D I N G ) √ | |
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06-06-2006
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| And A, eine japanische Lifestyle Kaufhaus Gruppe, beauftragte uns für die Früjahr/Sommerkollektion 2006 ein Logo, Promotionmaterial sowie einzelne Kleidungsstücke zu gestalten. (A N D E R E A R B E I T E N ) (I L L U S T R A T I O N E N ) (M A R K E N E N T W I C K L U N G ) √ | And A, a Japanese lifestyle department store, asked us to design a logo, promotional material and some clothing for their 2006 spring/summer collection. (O T H E R W O R K ) (I L L U S T R A T I O N ) (B R A N D I N G ) √ | |
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17-09-2005
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| Der Eichborn Verlag hat uns erst zu einem Kreations-Workshop eingeladen und uns dann mit der Entwicklung eines temporären Corporates für seinen 25., äh, 26. Geburtstag beauftragt. (M A R K E N E N T W I C K L U N G ) √ | German publishing house Eichborn invited us to develop a temporary corporate for their 25th, äh, 26th anniversary. (B R A N D I N G ) √ | |
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02-09-2005
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| Eine Corporate Identity für eine befreundete Graphik Design Agentur in den Niederlanden. (M A R K E N E N T W I C K L U N G ) √ | Corporate identity for a graphic design agency in the Netherlands, with whom we are friends with. (B R A N D I N G ) √ | |
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